“Kwaliteit in beweging” is de door E&S ontwikkelde benadering voor kwaliteitszorg in het onderwijs. De kwaliteitszorg is geen doel op zichzelf, kwaliteitszorg is een middel om zicht te krijgen op de eigen kwaliteit en om inzicht te krijgen in de aangrijpingspunten voor kwaliteitsverbetering.

De zorg voor leerlingen met een specifieke onderwijs- en ondersteuningsbehoefte is in Nederland complex georganiseerd in verschillende wetten. Daardoor zijn voor één leerling vaak meerdere onderzoeken en indicaties nodig. Tegelijkertijd blijft het onduidelijk wie nu verantwoordelijk is voor het onderwijs aan een leerling met een extra zorgbehoefte.

E&S is een professionele organisatie van coaches, individuele en teambegeleiders, interim-managers, procesmanagers en onderzoekers die allen gericht zijn op duurzame organisatieontwikkeling. Bij de aanpak van zeer zwakke scholen in het primair, voortgezet en speciaal (basis) onderwijs worden wetenschappelijk bewezen aanpakken van internationale wetenschappers als Fullan en Marzano gehanteerd.

Een goede taalbeheersing en logisch kunnen redeneren is voor jongeren onmisbaar om succesvol en met zelfvertrouwen de maatschappij in te stappen. Helaas ontbreekt het hier tegenwoordig vaak aan; veel kinderen hebben een taal- en/of rekenachterstand.

Jeugdbeleid is een term die gaat over alle beleid over jeugd van 0 tot 23 jaar. Eigenlijk hebben alle beleidsterreinen wel een link met jeugdbeleid en zijn ze belangrijk voor kinderen, jongeren en hun ouders en/of opvoeders. De overheid vervult ook een rol door het creëren van diverse voorzieningen.

Met het begrip leefbaarheid wordt aangegeven hoe aantrekkelijk een gebied of gemeenschap is om er te wonen, te leven, te leren en te werken. Iedereen heeft een beeld bij de betekenis. Veel factoren en partijen spelen daarbij een rol. Een oordeel over bijvoorbeeld leefbaarheid in de buurt wordt door de één aan de fysieke inrichting toegeschreven en door de ander juist aan sociale verhoudingen of een combinatie van beide.

Sociale ontwikkelingen, maar ook technologische en economische, dwingen menig organisatie vandaag de dag tot bezinning en heroriëntatie; kortom tot verandering. Dit zien we ook bij de welzijnssector, waar behoefte is aan vraaggestuurd en samenhangend aanbod van diensten en producten.